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En tiempos económicos difíciles, la idea de cambiar de carrera profesional puede dar miedo si ya tienes un trabajo. Pero a veces necesitamos un cambio sí o sí, y otras veces simplemente nos vemos obligados a cambiar de rumbo. Estos expertos cambiaron de carrera, a veces más de una vez, y hoy comparten valiosos consejos con aquellos que desean comenzar a hacer lo que aman.

Aprovecha el momento

Dr. Dawn Graham – Consejero de cambio de carrera, conferencista en TEDx, autor, instructor de aprendizaje de LinkedIn y presentador del popular programa “Dr. Dawn on Careers” en la radio SiriusXM

“Si estás considerando cambiar de carrera, 2020 es el momento perfecto para hacerlo. Esto puede parecer contradictorio al saber que millones de personas han perdido sus empleos. Sin embargo, si has estado prestando atención en los últimos meses, debes haber aprendido que: 1) la seguridad laboral es un mito; 2) el mercado es extremadamente dinámico, y las industrias y habilidades en demanda cambian rápidamente; y 3) incluso los mejores trabajadores se ven afectados por el impacto negativo de una economía en quiebra. Son exactamente estas tres realidades las que deberían inspirarte a considerar tu próximo movimiento profesional. Ya estás pasando por una interrupción personal y es posible que tengas más tiempo libre. Entonces, si has estado esperando una señal del universo para comenzar a cambiar de carrera, este es el momento”.

 

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Hazte amigo del miedo

Theola DeBose – Emprendedora, gurú de las relaciones públicas, estratega laboral y fundadora de JSkils: Launch Your Life After Journalism

“Cuando era periodista, me asignaron un importante y peligroso reportaje para informar desde una zona de guerra. “Te dará miedo”, me dijo un mentor. “El truco es hacer que el miedo sea tu amigo”. Se refería a que el miedo que sentía por la situación nunca desaparecería por completo, por lo que era mejor descubrir cómo vivir con él, como un compañero de viaje”.

“Entonces, ¿cómo hacerte amigo del miedo? Mi estímulo mental favorito es pensar en los tres colores de un semáforo y lo que significan: rojo (detente), amarillo (reduce la velocidad) y verde (¡avanza!). No importa la situación de cambio de carrera: postularte a un nuevo trabajo, crear contactos, escribir una carta de presentación, la respuesta siempre será uno de esos tres colores. Puede parecer una eternidad cuando estás en el auto esperando en una luz roja, pero la luz va a cambiar. Si alguien no te contrata, son el color rojo. Sigue adelante. Encontrarás algunos amarillos. Y eventualmente encontrarás la luz verde”.

 

 

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Aférrate a tus sueños

Ana Engelhorn – Fundadora de Ana Engelhorn Interior Design

“Después de estudiar Administración de Empresas, entré en la industria hotelera, estuve a cargo de un restaurante en Suiza y trabajé para un hotel en España antes de convertirme en la gerente de marketing de Swiss Hillclimb Race para autos clásicos. Sin embargo, el diseño interior siempre estuvo ahí. Con una admiración por lo ‘viejo’, restauré y redecoré casas durante años como un segundo trabajo, e incluso recibí grandes elogios. Por eso, cuando quedé embarazada de mi segundo hijo, sentí que era el momento adecuado para volver a la escuela y convertir mi pasión en una profesión”. 

“Aunque una parte de mí desea haber estudiado diseño de interiores antes y haber tenido la oportunidad de cometer errores en un estudio antes de lanzar el mío propio, creo que mis experiencias anteriores dieron forma a lo que hago ahora. Por ejemplo, entiendo el lado “comercial” del diseño de interiores, que me ha ayudado a sentar las bases de mi estudio. Y cuando creé mi estudio, terminé de implementar mi filosofía de diseño “perfectamente imperfecta”.

“A aquellos que se embarcan en una nueva carrera, les diría que encuentren lo que quieren hacer, sin importar el camino difícil, y seguirlo, independientemente de lo que otros piensen o recomienden. Cometer errores es parte del proceso de desarrollo, y es mucho mejor aprender de sus propias decisiones que de las de otra persona”.

 

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Sé fiel a tus valores

Jayson Chang – Educador activista de ciencias sociales de la escuela secundaria, enfocado en el desarrollo profesional y la justicia social/racial y de igualdad; fundador de changtheworld.com

“Muchos millennials aconsejarían a otros que persigan su sueño y el dinero llegará solo. Quizás sea cierto. Pero mi consejo es perseguir sus valores. ¿Los valores de tu empleador coinciden con los tuyos? Si no lo hacen, te aseguro que no serás feliz. Pasarás toda la semana haciendo algo que te hará sentir como en una prisión”.

“Para mí, el factor decisivo final para dejar mi trabajo como editor y gerente de proyectos de marketing fue darme cuenta de que los valores de mi jefe y de la compañía no coincidían con los míos. Después de mucho análisis, decidí ser maestro en 2016. La educación es crucial para todos, y eso se alinea perfectamente con mis propios valores de querer tener un impacto y un cambio en nuestra sociedad. Cuatro años después, puedo decir que fue una de las mejores decisiones profesionales de mi vida. Siempre estoy mejorando mi labor. Soy un líder comunitario y activista. Estoy feliz. Sigue tus valores y la felicidad llegará sola”.

 

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Consigue un mentor

Mpume Ncube-Daka – Consejera de transición profesional a nivel corporativo, fundadora de About Change Conversations

“Es ideal tener un mentor en las diferentes etapas de tu carrera. Puedes tener un mentor al comenzar, en tu camino hacia la gerencia, en un nivel ejecutivo e incluso cuando decides crear tu negocio o ser freelance. Un mentor puede guiarte, apoyarte, ser la persona que te desafíe y te ayude a alcanzar diferentes objetivos profesionales”.

“El truco para tener un mentor es cómo se crea la relación: pedirle a una persona aleatoria que sea tu mentor puede ser incómodo, y si lo haces, debes dejar muy claro con qué necesitas ayuda y por qué escogiste a esa persona. Idealmente, un mentor es una persona que ha recorrido el camino que tú deseas recorrer, alguien que puede compartir su sabiduría y aprendizaje contigo. Tu mentor no necesariamente tiene que ser la misma persona; puedes tener diferentes mentores en diferentes etapas de tu carrera”.

 

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Afronta tus propias dudas

Lou Kirby – Mentora personal y fundadora de Woman Ready

“Después de tener mi primer hijo, me sentí un poco perdida. Pasé mucho tiempo analizando, preguntándome quién era y qué estaba haciendo con mi vida. Comencé a hablar con muchas mujeres y me di cuenta de que muchas de nosotras teníamos poca confianza en alguna área de nuestras vidas. Nos estábamos frenando y no nos preocupábamos por nosotras mismas. Por eso, decidí crear Woman Ready para ayudar a las mujeres a reconocer su potencial, aceptar quiénes son y creer más en sí mismas. También me convertí en consejera”.

“Mi consejo para cambiar de carrera o empezar un negocio es intentar hacerlo a tiempo parcial, si es posible. Esto asegurará que mantengas algunos ingresos, ya que lleva tiempo construir un negocio. Además, establece metas. Creo en el poder de establecer grandes metas y luego dividirlas en objetivos manejables. Cada día, estarás más cerca”.

“Luego, afronta tus dudas. ¡Sigue recordándote a ti mismo que tienes experiencia y capacidad y que puedes lograrlo! No te compares con los demás. Di sí a las oportunidades cuando surjan, incluso si dan un poco de nervios; puede abrir puertas y puedes conseguir buenos contactos (¡y futuros amigos!). Con todo lo que está sucediendo en el mundo ahora, es un recordatorio constante de que la vida puede ser corta e impredecible, así que si tienes pasión, algo que realmente quieres hacer, ¿por qué no intentarlo?”.


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